未経験からでもやれる人になっちゃってみるかい?その②

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

どんな奴でも仕事やめない限りは聞かれりゃ教えるし間違えてりゃ注意して教えてるわ
後輩に仕事教えてある程度使えるようにするのも仕事だし仕事なんて辞めずに続けてりゃいつか形になる仕事でいらねーのは覚えも飲み込みもよくも長続きしないで辞める奴だな

 やってみますか!ビジネス仕事の未経験!まだまだ募集中~

96: 既にその名前は使われています 2018/06/03(日) 16:46:59.79 ID:TH7H4f5b

人に物を教える時はこれくらい分かってて当然だろという意識を捨てるとこから始めないとな
一から教えるくらいの覚悟でやらなきゃいかん、本当にそういうレベルの人がいるからな、、、
あと自分らもそうだったのかなーって思えるかどうかだわな、そういう意識がない人は上から言うだけで教えたつもりになる

 

106: 既にその名前は使われています 2018/06/03(日) 21:21:56.50 ID:jwspcE0E
>>96
オススメだと「装備の画面開いて」も初心者だとどこから見ればいいのかわからんしな
慣れてきたらショートカット使うなりマクロ登録するなり出来るけどいきなりなんもなしで「着替えマクロ組んどいて。わからなかったら聞いて」言われてもハァ?やし
遊び始めてすぐのときtellひとつ返すのにもおろおろした気持ちは忘れたくないもんやでw

 

98: 既にその名前は使われています 2018/06/03(日) 17:04:15.47 ID:mN2SxyT5
マニュアル作るのはいいんやけど、世の中びっくりするぐらい読解力がないやつがおるから過信はできないのが辛いところ

 

99: 既にその名前は使われています 2018/06/03(日) 17:04:52.88 ID:QGk0emgm
会社の常識は社会の非常識と申します

 

100: 既にその名前は使われています 2018/06/03(日) 17:06:02.70 ID:vJhN07A3

真面目にやってりゃな
今の子からすらばPCなんか俺らでいうワープロみたいなもんでPCの授業で真面目にやる奴なんてキモオタヒキニート予備軍だけらしい

いまはスマホマンセーでPCは時代遅れかつキモオタヒキニートの隠キャのオモチャって感覚だってよ

 

104: 既にその名前は使われています 2018/06/03(日) 19:02:12.10 ID:g4pgnaaW
>>100
ん? 普通にみんな使いわけてるぞ
宿題やレポートで誰もがよく使うofficeはPCのほうが断然快適だしな
わけのわからん嘘はやめなさい

 

105: 既にその名前は使われています 2018/06/03(日) 19:19:30.67 ID:adZSOG+R
>>100は高校生までの感覚だろうな
>>104は大学生の話だろう、前提が違うからかみ合わないだけでどっちもそうなんだろう。

 

103: 既にその名前は使われています 2018/06/03(日) 18:59:45.36 ID:ck46fiN1

ねみみん癖に立派な労働哲学吐きやがってw

割と楽しい

 

107: 既にその名前は使われています 2018/06/03(日) 21:28:15.92 ID:adZSOG+R
今のゲームみたいにチュートリアルも全然ないし操作手順もなし
あるのはクッソ分厚い200ページ以上ある説明書だけ。
それもさらっとしか書いてないから当然わからない、いろいろ触って試行錯誤するしかなかったな
ゲームだから試行錯誤の余地あるけど、仕事だと誤った操作するとエライことになるし
結局ちゃんとした指導と手順書の合わせ技しかないな

 

109: 既にその名前は使われています 2018/06/03(日) 23:57:08.60 ID:pjtzP1Cb
完全未経験を採用する時点でブラック確定やろw

 

110: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 00:01:45.25 ID:kymy3v9k
説明書読んでマニュアル作りたがる人はおらんな
わいの今の上司は文章の細かいところにケチつけるし、基本誰も一発も通らないな
考えろいう割に自分の決めた答えしか通さんからやる気無くすわ

 

111: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 00:20:03.68 ID:M4lvsf1W
最近の新人はマニュアルも読めなくなってきてるけどね
マンガ的なマニュアルにしないとダメだと思う

 

112: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 00:21:43.01 ID:FEB8/45i
読めなくなってるというよりも、多少なりとも知ってる人が読まないと理解出来ない内容になってんちゃうの

 

113: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 00:27:12.38 ID:RhCJ9PPv
ウンチでたわ仕事場で

 

114: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 00:27:13.36 ID:pLf8rmlq
経験者なら分かるっていうマニュアルじゃ読んでも理解できないわな
作る側はそこを見落としがちよね、人に物を教えるってほんと難しい

 

115: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 00:30:07.36 ID:RhCJ9PPv
>>106-107
こういうの解ってる人は教えるのもうまいし優秀だと思う

 

116: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 00:39:04.76 ID:kG2B55vJ
一番良いのは一通り説明した後にマニュアル持たせて実際の作業見せながらこの作業はマニュアルのどこどこーって説明すんのだと思う
時間に余裕がある時や教える側がちゃんと内容を把握してないと出来んけど俺は基本的にこの方法だな

 

117: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 01:05:40.91 ID:9sJywV5j
最近の子は一回伝えるじゃダメな子が以前に比べて増えてる気がする
同じことでも何度も何度もマニュアルを踏まえて根気よく教えてあげないと理解できなくなってきてるね

 

118: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 01:10:59.16 ID:C6rX16rx
それは作業の細かい手順を説明するよりも
仕事の全体像ちゃんとを説明してこれがどの部分のどの工程なのかをきちんと把握させるのが先なんでは?
意味もわからずただやれって言われても覚え無いだろ

 

123: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 01:33:42.70 ID:9sJywV5j
>>118
それはモチベーションがある場合は有効かもだけと、最近の人はモチベーションがそこまで高くないから、あくまで目の前の仕事を処理するってことに集中させるのがいいし本人たちもそれを望んでると思うよ
無理に全貌を見せつけると仕事を辞めちゃうケースもあるしね

 

125: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 01:40:29.02 ID:zZEdwxJ9

>>123
そしてモチベーションある子をつぶしますよと

人によって違うのなら人によって変えなきゃ

 

126: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 01:43:21.53 ID:55o6bUMy
>>125
モチベーション高い奴は勝手に成長してくれるで

 

119: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 01:11:48.90 ID:aAkhuUn/
上の人や父親から怒られたり作業手伝わされたりしてない奴は、タイミングよく動けないし、要領悪い
「これはこういう風にしないと」って強めにいうとするとすぐキレる 別に怒ってないんだけどな

 

121: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 01:24:38.34 ID:M4lvsf1W
>>119
くだらないけどプライドが高いから否定されたくないんだよ多分

 

120: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 01:15:17.67 ID:kG2B55vJ
俺らやもっと上のおっさん達の時よりも細かいミスや手順にうるさくなっただけだろ
俺だって慣れない駆け出しの頃は気付かずに小さなミスとか手順間違いしてたけど今程うるさくなかったから平気だったし許されてた
今は慣れてない時期から完璧じゃないとミスとしておおごとするから若い子が可哀想だよ
だから少しでもと思って細かく指導するように心掛けてるわ

 

122: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 01:30:03.25 ID:C6rX16rx
多分プライドじゃないぞ
イライラが伝染してるだけ
「こうやれよ!」って強く言われても分からないものは分からないから「こうってどういうことですか!」ってなってるだけ

 

124: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 01:38:00.04 ID:zZEdwxJ9

だろうな

>別に怒ってないんだけどな

怒ってる、イライラしてる、切れてる
ようにしか見えないんだろな

 

129: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 06:58:20.26 ID:m0s8XF4W
40~50歳くらいの新人も結構ヤバいけどな・・・
教えた内容はその場では理解するんだが、次の日には忘れてたり、数時間後に忘れてたり・・・

 

132: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 09:00:07.94 ID:z27e8ryt
>>129
その歳くらいの派遣に教えろと言われたけど返事が「分かりません!」「出来ません!」みたいなオッサン来たことあったな
いや分からないからゼロから順を追って教えてるのに無理無理ばかり
1ヶ月もたずに辞めたけど要領良い悪いって学歴とか関係無いよなとつくづく思うわ
要領良いやつだと高卒でもメモも取らずに覚え良いやつとかさ

 

134: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 09:05:46.42 ID:OoZCmbRO
>>132
今までの経験いかして、頼まれ仕事やらんのかねぇ
出来ない奴には困ったもんだ

 

130: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 07:09:03.24 ID:fJ+kLAPQ
若いやつでもそんなの割といるだろ
特に女

 

131: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 08:46:31.80 ID:wiZ9xdkI
女と仕事で一緒になるとほんとめんどくさいんだよなぁ
なんでどうでも良いことに拘るのか

 

133: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 09:03:29.76 ID:pLf8rmlq
学歴なんて当てにならんよww

 

135: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 10:20:33.74 ID:PJDvGomA
>>133
企業が新卒を採用するときは学歴が最重要だぞ
一から教え込むから学習能力の高い奴を採用する。
はずれが稀によくいるけどなw

 

136: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 10:33:51.92 ID:5mM+HpsO
学歴は極一部のエリート様以外には価値あんまないもんだからな
学歴を誇りにしたいなら絵に描いたようなエリート人生歩まなきゃな

 

137: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 11:29:03.19 ID:dQUx7VNE
スクエニみたいに「ゲームに関する知識、やる気なんてどうでもいいです。学歴が判断基準のすべて!」って会社もあるw

 

138: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 11:52:41.17 ID:c1N/nzHp
そりゃー、新卒ならそうでしょ。
なまじゲームの知識あったところで希望の部署に行けるわけもなしに。
そういうのは中途採用から言うことだよ。

 

139: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 12:23:54.04 ID:22hE3ltZ

一般的な企業は学歴=理論的思考・理解力の判断材料
そして実際会ってみて(面接)
ソロで動くのではなく組織に属するため所謂コミュ力(アウトプット力)を見る
研究・開発など長期没入技術系はコミュ力よりもオタク属性を優先する

いくら頭脳明晰志が高くても伝える・理解してもらう能力がないとそれは無能と同じだからね
こういう「つもり」で言ったのに…あるあるだろ?
伝わっていない相手が理解していない確認もしていない
自分の中では分かっているからそれでいいなんて独りよがりは愚の骨頂
一緒に動いていたって感じろ察しろは衝突の原因にしかならない
阿吽の呼吸はあくまでそれなりの期間お互い相手を見て流れとやり方が分かっていて初めてそうなる
初っ端から求めるものではない

あいつ地頭良いはずなのに使えないよなってやつよ
そしてそういう奴に限ってアウトプット力がないから
堰を切ったように矢継ぎ早に単語の羅列で発狂する
これが繰り返されると「あいつに言っても無駄だから」とほだされる
当の本人は自分は悪くないなんで分かってくれないんだ
と距離が開くばかりで負のループ完成

長々書いたけど何故コミュ力コミュ力言われているのか
それはコミュ力=相手のレベルに合わせ言葉を選び伝える・理解(確認込み)してもらう
アウトプット能力があるかどうか

 

140: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 12:25:11.03 ID:c1N/nzHp
長いわ…
こういうところでも能力って出るんだよね

 

141: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 12:28:05.23 ID:szaeTr5j

>いくら頭脳明晰志が高くても伝える・理解してもらう能力がないとそれは無能と同じだからね

お前のことワロタ

 

142: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 12:29:21.18 ID:iq3KEXj2
ネ実で三行以上書くとか正気か?

 

143: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 12:37:40.00 ID:UeGBYDEL
ネ実にいるやつが正気な訳ないだろ

 

144: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 12:53:39.58 ID:uz+8M/FY
絆される?

 

145: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 12:57:51.64 ID:yjHZr1x8

基礎の手順を覚えて各作業を時間内に消化できるようになるのに1ヵ月
もう2ヶ月かけて例外になる仕事を覚えてもらう、というスケジュールで教えてるんだが

例外のほうが多く、常態化しているせいで第一段階ではのんびりしているように見えるのか
上司がイライラして無言の圧力を掛けてきて辛い

 

146: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 13:19:39.32 ID:22hE3ltZ
例えを交えてできるだけ分かりやすく書いたんだけどね
あとは分かるな?はまあ分かるけどさ
あれって言ってる本人は面倒臭いから書かない中には分かっていない奴までいる始末
突っ込まれたら一々説明するのも面倒で振り幅大きくぼかしてる
相手に丸投げでやった気になっているだけなんだよね
たまにはしたり顔で済ますの止めてみるのもいいんじゃない

 

147: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 13:23:14.24 ID:+xRPpGXA
これ教える側の問題なんだよね
人によって知能指数に差があるんだから同じ教え方で同じようになるわけない
これが理解出来ないなら教えてる奴が無能な

 

150: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 13:34:16.56 ID:c1N/nzHp
>>147
それって正に教えられる側の意見だよね。
自分が理解できないのは教え方が悪いんだって。
そもそもどちらか片方が悪いって考えが浅いよ。

 

148: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 13:26:46.97 ID:szaeTr5j
逆に言うとお前が低脳すぎて、自分のわかりやすくが他人にとっての過剰になってる

 

149: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 13:32:49.83 ID:pucMD8FL
やり方ばっかり長々と説明しても間違ったアウトプットが出てくるだけやろw

 

151: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 13:36:39.95 ID:Ej3u2OGH
(´・ω・`)分かってる人が内容を100%伝えることができるのであれば
(´・ω・`)東大生に教わったら確実に東大入れるレベルの学力が身につくはずだよね
(´・ω・`)数学教師が東大卒なら教え子は数学で東大合格レベルの点数取れるはずだよね

 

152: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 14:19:38.76 ID:bgGDLuT0
簡潔に説明出来ないやつは根本を理解してないからな
どーでもいい部分を拘って本当に大事な部分を軽視するのも同じ理由

 

153: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 14:30:52.98 ID:PJDvGomA
なぜ説明が必要かを説明するところから入る奴w

 

154: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 14:42:15.11 ID:JjLzf14E
今の新人てマジでそういうとこあるから困るっていうw
なんつーかこなすはこなすが応用が利かない効率厨みたいな
一本道のスタートゴールは分かっていてもちょっとイレギュラー入ると途端にグダって空回りで崩れる

 

155: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 14:45:38.42 ID:RFWzwanb
まあ責任問題にもなるし、最初イレギュラーに1人で対応出来ないのはしゃーないと思うでw

 

156: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 14:48:06.60 ID:c1N/nzHp
どれだけの新人を見たのか知らないけど、別に今の新人に限ったことでもないと思うけどね。

 

157: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 14:55:33.05 ID:J8FoxQCR
こんにちは、取締役兼執行役員兼あなたの教育係の吉田です

 

158: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 15:30:38.37 ID:1LctHVFO
こうしてかつて若者だった人が無意識に「最近の若者は…」と言い始める悲しい歴史の繰り返し

 

159: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 16:20:42.75 ID:UeGBYDEL
そら生きてる年数が違うんやし若者たちとは違うのはわかるけど最近の~とかいうのは違うくない?っていつも思う

 

160: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 16:33:22.41 ID:c1N/nzHp
自分が若かった頃とは違うアピールでしょう。

 

161: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 17:11:33.48 ID:bgGDLuT0
最近の若いもんは!なんて古来から今に至るまで途絶える事無く繰り返されてきた形式美みたいなもん

 

162: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 19:24:33.25 ID:W+tNqiHp

何気に参考になる意見あるのは流石おさーんスレだな

いやー、明日から新人くるんですわ
下手したら息子の年代ですよ

 

163: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 19:40:02.63 ID:3fJARsBg

一般的な企業は学歴=理論的思考・理解力の判断材料
そして実際会ってみて(面接)
ソロで動くのではなく組織に属するため所謂コミュ力(アウトプット力)を見る
研究・開発など長期没入技術系はコミュ力よりもオタク属性を優先する

いくら頭脳明晰志が高くても伝える・理解してもらう能力がないとそれは無能と同じだからね
こういう「つもり」で言ったのに…あるあるだろ?
伝わっていない相手が理解していない確認もしていない
自分の中では分かっているからそれでいいなんて独りよがりは愚の骨頂
一緒に動いていたって感じろ察しろは衝突の原因にしかならない
阿吽の呼吸はあくまでそれなりの期間お互い相手を見て流れとやり方が分かっていて初めてそうなる
初っ端から求めるものではない

あいつ地頭良いはずなのに使えないよなってやつよ
そしてそういう奴に限ってアウトプット力がないから
堰を切ったように矢継ぎ早に単語の羅列で発狂する
これが繰り返されると「あいつに言っても無駄だから」とほだされる
当の本人は自分は悪くないなんで分かってくれないんだ
と距離が開くばかりで負のループ完成

長々書いたけど何故コミュ力コミュ力言われているのか
それはコミュ力=相手のレベルに合わせ言葉を選び伝える・理解(確認込み)してもらう
アウトプット能力があるかどうか

 

170: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 22:57:12.53 ID:/1U4aqU0

>>163
三行で

移民か?

 

173: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 23:25:51.78 ID:C6rX16rx
>>163
企業が求めているのは他社と円滑な意思疎通ができる人材
独りよがりの長文を垂れ流す奴は社会では相手にされない
言いたい事をきちんと伝えられるようなアウトプット能力って大事だね

 

220: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 14:07:38.76 ID:auUYeVPk
>>163
くどい、読む気にならない
>>173
わかりやすい

 

223: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 15:00:20.43 ID:AqN0Hviw
>>163をA>>173とB
とするとAがあってのBとなる
B単独だと特に二行目が”何故そうなのか”の説明がないので
“何となくそうなんだ”で終わるが字数が少ないため分かりやすく見える
こんな感じかな

 

164: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 19:43:05.28 ID:kvUitwdW
言わんとしてることは分かるがなげえw
最初と最後だけでいいだろ

 

165: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 19:45:09.46 ID:Tb3pR16k
アウトプットが偏るといきなりこんな長文を書くようになるのか

 

166: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 19:49:18.20 ID:kvUitwdW
あれか…取説みたいな万人向けの講釈
詳しくはこちらからとか折込みありゃ便利なのにw

 

167: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 21:58:51.74 ID:kymy3v9k
書きたい内容と求められる内容を一致させてかつわかりやすいものを書くのって大変やな

 

168: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 22:32:29.25 ID:UeGBYDEL
説明書の詳細解説みたいなレスしてるやつおるな

 

169: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 22:40:20.92 ID:i7gmKPZg
自分で考える力を養わないと、ただの単細胞

 

171: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 23:01:12.87 ID:VifMGk1V
為に切断とか聞いた事無いと言い放ったあの御方は立派に社会人をやれているのだろうか

 

172: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 23:13:42.42 ID:+S9JschB

やってみせ 言って聞かせて させてみせ
ほめてやらじば 人は動かじ

話し合い 耳を傾け 承認し
任せてやらねば 人は育たず

 

174: 既にその名前は使われています 2018/06/04(月) 23:26:22.99 ID:fkxNFeuZ
五十六がでたぞー!

 

175: 既にその名前は使われています 2018/06/05(火) 00:46:33.60 ID:VQsXbNuI
オススメで新しいNMやBF行く時に
いつも攻略法を長々説明して出発、突入まで30分ぐらい話してる奴思い出したわw
全部覚えてらんねえ上に皆テンションガタ落ちになってるっていうね

 

176: 既にその名前は使われています 2018/06/05(火) 01:01:49.14 ID:pSxvj5iU
クソ長い説明やつおるおるw
全体指示は前に進めとか敵を殴れとか
バカでも分かるぐらいレベルを落としてちょうどいいぐらいだってオススメで学んだ

 

177: 既にその名前は使われています 2018/06/05(火) 01:34:19.94 ID:/gtL9PMx
てやんでえアウトプットってのは締まりないケツの穴みたいな長文垂れ流しの事をゆうんでえ?

 

178: 既にその名前は使われています 2018/06/05(火) 07:33:01.76 ID:rgrV4ryI
突入前説明垂れ流しって仕事で例えたら
業務マニュアル投げつけて全部読んどけと一緒だよな
俺はサル行く時は開放順番だけ言って入ってたわ
初心者いるならそう言う場面になるたびにリアルタイムで説明してた

 

179: 既にその名前は使われています 2018/06/05(火) 12:40:55.01 ID:VGd5rByq
プロじゃない奴は入社するな

 

180: 既にその名前は使われています 2018/06/07(木) 16:30:51.51 ID:gxA2g6dh
そんなことばっか言ってるから日本衰退すんだよ
メリポPTじゃねえんだからよ

 

181: 既にその名前は使われています 2018/06/07(木) 19:38:32.17 ID:YAhePkQ9
毎日同じことを教えて2か月経つが1個も覚えない50代のオッサンいてワロエナイw
複数の人が教えてるから教え方が悪いってことはないと思うんだがな。
分からないならわからないって言えばいいのに、大丈夫が口癖でどうしようもない

 

183: 既にその名前は使われています 2018/06/07(木) 21:23:22.06 ID:wJ9eAl1H
>>181
わろたwwwwそんなんおるわけないやろw

 

184: 既にその名前は使われています 2018/06/07(木) 21:23:29.28 ID:fybA6ha4

>>181
複数人からだと情報がバラけやすいので教える内容は統一しないとおっさんは処理しきれなくなると思われ
あの人はああ言ったけどこの人はこう言ったみたいなさ

戦術にあれこれ横槍を入れる自称軍師いたろ?
あれと同じよ

 

182: 既にその名前は使われています 2018/06/07(木) 21:13:08.50 ID:Gx2aeHXP
派遣とか契約はゴミが多すぎる

 

190: 既にその名前は使われています 2018/06/07(木) 22:15:22.20 ID:bAwwAZdU
>>182
そらまあ契約する方がゴミだからなしょうがない

 

185: 既にその名前は使われています 2018/06/07(木) 21:26:13.56 ID:DxzGptUF
それはあるよな
そもそも作業規格ないの?て話になるし

 

186: 既にその名前は使われています 2018/06/07(木) 21:35:19.65 ID:KYKCqgFC
複数人が文章添削した結果どうにもならなくなる
っていうのはデスクワーク系なら誰もが通った道だろう
自分で判断できないうちはマンツーマンがいいよ

 

187: 既にその名前は使われています 2018/06/07(木) 21:36:29.69 ID:Nea369xA
そこまで行くともう教え方が悪いんだろw
再雇用のジーさんが手に負えないと押し付けられた事あったが
一度しか言わないからメモを取れ。以後メモに無い事があったら聞きに来い
わからない事があれば最後に質問を受ける。明日から一人でやって貰い明後日には新人来るから説明も頼む
と、言っただけで全部こなせるようになったがなw

 

188: 既にその名前は使われています 2018/06/07(木) 21:37:54.91 ID:wJ9eAl1H
そんなんいきなり言われても覚えられんし困りますわーーー(ハナホジ

 

189: 既にその名前は使われています 2018/06/07(木) 21:47:56.11 ID:Nea369xA
>>188
ソレ言われたら帰っていいよって言うつもりでいたw
正直、帰って欲しかったからな。ワープロ世代で手に負えないようなのを押し付けられて
最初に出来なかったら辞退していいからと言われてたらしいし

 

191: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 12:23:45.77 ID:D/32pXsd
00

 

192: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 12:34:58.41 ID:JJWw4X1c
今年の大卒の新入社員の女の子ですごくしっかりしてそうで有望視してた子がいたんだけど、
ところどころにおかしいセリフが混じってたんだけど容姿の良さでなぜか問題とされていなかった
面接の時から「私は朝がとても弱いです」とか初日から「私は貧血気味なので立ちるのは辛いです」とか
毎日のようにそういうのぶっこんでくる子だった
そういう報告は受けてたんだけど仕事ができるもできないも判断できない段階だったので少し様子みていた
そして先日、髪を赤と金色のツートンにしてきて「これはダメだよ」と言うと「じゃあ合わないので仕事辞めます」ってさw
学歴と容姿はすごいんだけどな

 

193: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 12:39:47.49 ID:r3c90dNG
なんでそんなの採用したんだよwww

 

194: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 12:41:31.70 ID:BLldXHBg
なんの仕事かしらんが、常識がかけてるだけなら活躍できる場所はあるんじゃないかw

 

195: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 12:41:46.13 ID:4crVF0E8
採用した時はツートンじゃなかったからなw

 

196: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 12:53:39.07 ID:DNIopAwH

>そういって彼女は、うちのライブハウスを退職した。

と最後に一文付けると

 

197: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 13:06:43.00 ID:5EeE+lX9
学歴と容姿はすごいんだけどな
そういって彼女は、うちのライブハウスを退職した。

 

198: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 13:19:31.72 ID:R5M7+Pkq
おかしなセリフの部分が気になるんだけど

 

199: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 14:02:30.66 ID:OUAdxJZs
このスレで新人が無能と嘆く人達って
説明文が長いのに状況がよくわからないのはどうしてなんだぜ?

 

200: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 14:04:07.34 ID:t5g51iaw
それ分かってて聞いてるよね

 

201: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 19:50:08.21 ID:sho8n/97
A.言ってる本人らが自分が原因だと分かりつつも認められずに言ってるから

 

202: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 22:06:02.19 ID:PM91u3yU
新人ならミスもするし使えなくても仕方ない、仕方なくない?

 

203: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 22:10:35.45 ID:nkvXfWn4
そういうレベルの内容でなくない?

 

204: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 22:34:03.32 ID:sSEiKAJo

投げると無くなる   投げても無くならない
□□□■        □□■□
□□□□        □□□□
□□□□        □□□□
□□□□        □□□□

今求められているのはこういう説明

 

205: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 22:38:37.99 ID:+K/vhsi/
>>204
なんでこの図で説明するのか
の説明の段階だと思うの

 

206: 既にその名前は使われています 2018/06/10(日) 23:09:38.99 ID:xjDTEKFm
わかったにゃー

 

207: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 00:32:21.07 ID:h49oGmjF
自分にこういう時代がなかっただけに理解できない事が多い
ほんきで馬鹿な奴が来たと思ってしまう

 

208: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 00:35:51.42 ID:2Euq5FEP
思うに何気ないあたり前だった?事が今の世代は欠落しているんじゃないかと
言い方悪いが「自分さえ良ければいい」「相手がどう思っているかすら考えていない」
なんだろう学生時代集団生活送っていたはずなのに慮る事が出来ないんだよな

 

209: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 01:13:05.88 ID:kwo25jOB
就職難の世代だと、
新入社員だろうがいきなり即戦力を求められた奴も多かろうな
当時と比較しちゃうとってのはあるが、時代の流れよな……

 

210: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 01:32:08.49 ID:ME8WZJKZ
自分にとって当たり前のことが他人にとっては当たり前とは限らないだろ
自分がどう思ってるかは自分から言わないと相手には伝わらないだろ
業界や会社の常識ってのを新人は全く知らないんだからそこから何度も教えるのが俺らの役割だろ

 

211: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 01:35:34.69 ID:q3X2ZYma
>>210
先輩の鑑

 

212: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 01:43:46.95 ID:xSothJ8P
>>210
それ以前の問題かと
勿論業務上のことや社会人の何たるかは教えるとしてね
だから説明の説明とクドくなる節がある
例えばラインで休む連絡とかね
自分は気にしないかも知れないけど社会全体で見たら(転属や転職など含む)それは何故ダメなのかを教えないといけない

 

213: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 02:09:14.90 ID:bQLqsgqE
偉そうだなねみみんどもが
ちょっと前までff11一日中やってた20台のゴミニートだったくせに

 

215: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 07:48:25.00 ID:T95Rrbz8
ニートなんて実在したのか
>>213は本物?

 

214: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 02:20:26.49 ID:oBKVYRZL
おすすめのリーダー力とキータッチは意外にも役立っている
アレキ終身刑や裏も今となっては進捗状況確認に応用されているし捨てたもんじゃないなとw

 

216: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 13:15:40.07 ID:qAMurhvR
うちに小学生の引き算に3分かかる新人がいるわ
よく今まで生きてこれたな…親死んだらどうするんだろうと思うわ

 

224: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 15:02:14.36 ID:BL5nshgT
>>216
引き算は極端だけど
さっと電卓出して済ませられる対応力あればバカでも別にいいよね
引き算も電卓出すこともできないともう…

 

225: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 18:24:11.02 ID:qAMurhvR
>>224
確かに仕事できれば学歴も知能も差別はせんが、
他人に無関心で会話もできない上にすぐバレる嘘もつくから周りが相手にしなくなってきてるっていうw
よしくんを許してしまうレベルだわ

 

228: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 21:50:52.48 ID:XxdMShZF
>>216
すげー逸材やな
大事にしろよそいつ

 

217: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 13:32:34.16 ID:uNd9bCdq
スマホに電卓ついてますし

 

218: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 13:40:49.99 ID:3CK0umCk
働くってことに気づいてる子が少ない
お客様待遇で面接うけてそのままやってくる

 

219: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 13:51:59.62 ID:up1FWd+5
完全未経験じょうたいって本人の生まれながらのスペックがもろに出るよな
同じ生き物なのに個体によって知性や教養に差がありすぎてびっくりさせられる

 

221: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 14:26:56.49 ID:21/k+NxG
他人の文抜き出しただけで箇条書きを最初に出させれても何故それに至ったかの経緯がない
結局説明含む文が足されるわけで単にかっさらっただけ

 

222: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 14:43:29.63 ID:RUCxf4VM
すげーっすね先輩何年やってるんすか?
マジっすか?やりがいとか皆無じゃないっすか
モチベーションどうやって保つんすか?
やっぱり生きる為っすか?
他の仕事しようと思わなかったんすか?諦めたんすか?
マジぱねぇわー生きる為に必死って言うか大人っすねw

 

226: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 18:49:51.92
>>222
口調はともかく
正論しかないなコレ

 

227: 既にその名前は使われています 2018/06/11(月) 21:45:38.72 ID:D2OaMlZY
転職とかくそ面倒くさくてやってられんやろ
惰性で続けるのが楽に決まってる

 

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

SNSでもご購読できます。

コメントを残す

*